Boletín Interno
Octubre 2023
Editorial
Primera Plana
Estamos a un par de meses de cerrar el capítulo 2023 de nuestra operación y debemos cerrar el año como lo iniciamos, superando cada mes el objetivo de ventas establecido por el grupo y la región para demostrarnos que somos el mejor equipo.
Debemos enfocar todas nuestras energías en la adquisición de clientes, cobertura de vacantes y venta cruzada de nuestras diferentes líneas de negocio; sobre todo en este mes que inicia y aunque es el penúltimo del año, sabemos que en la realidad se vuelve en los últimos 30 días que tenemos para poder adquirir clientes nuevos a nuestra operación de este año. Todo lo que no logremos cerrar en noviembre seguramente se alargará hasta el 2024; así que tratemos de cerrar lo más posible para que los proyectos inicien en este 2023.
De antemano, les agradezco por el esfuerzo, dedicación y compromiso que muestran diariamente.
#NadaNosPara
#LaVamosARomper
#ConvertirClientesEnFans
Francisco Martínez Domene
Country Head of Adecco México
Learning Season 2023 - ¡El cierre a la vuelta de la esquina!
Estamos por concluir 2023, por lo que es importante que antes de que esto suceda, todos y todas cumplamos al 100% con nuestras asignaciones de formación en línea. Te invitamos pues, a que te pongas al día con tus planes de formación. Recuerda que es responsabilidad de todas y todos actualizarnos y cumplir con la tarea de formación constante para seguir desarrollandonos y mejorando nuestro performance. Cualquier duda que tengas con los programas de formación en línea acércate a Guillermo Reséndiz, HR Sr Manager: guillermo.resendiz@adecco.com
#EveryMindMatters #EveryActCounts | #ThinkPink #OctubreRosa
Fuimos parte de la iniciativa global #CadaMenteImporta, compartiendo información relevante acerca de la importancia de la salud mental de las personas. De igual forma, estuvimos compartiendo información relevante y pláticas a través de nuestro partner MINU relacionadas con la prevención del cáncer de mama, como parte de nuestras acciones en pro de nuestra salud física y mental. Estas iniciativas permanecen activas hasta el 10 de noviembre, asi que te invitamos a continuar informándote en beneficio de tu salud.
BRAVO | nuestra nueva herramienta para reconocer y ser reconocido/a ya está aquí.
En esta plataforma podrás reconocer de la siguiente manera:
- 1. Dar un aplauso las y los colegas que demuestren tener un gran ADN Adecco.
- 2. Como líder con personal a cargo podrás dar un reconocimiento por el buen desempeño de tu equipo.
- 3. Puedes aportar ideas de mejora para la organización.
Visita el sitio y comienza a reconocer, dando clic aquí
Empresa y Negocio
Avance en nuestro objetivo de ventas
vs Budget y año anterior
Estrategia Inbound Marketing / Adecco Connect
Avance en nuestra estrategia conjunta con Adecco Connect, para la generación, asignación, seguimiento y conversión de leads comerciales en clientes nuevos.
Principal cliente nuevo del mes:
China Mobile
Facturación $4,983,418.56
Avance en nuestro objetivo de ventas
VS Budget y año anterior
Inbound Marketing / Adecco Connect
Avance en nuestra estrategia conjunta con Adecco Connect, para la generación, asignación, seguimiento y conversión de leads comerciales en clientes nuevos.
Cliente Nuevo más relevante del mes:
QUALAMEX
Facturación $2,418,585.00
TOP 3 de ventas del mes
Primer lugar
China Mobile
Segundo lugar
Pfizer
Valor anual: $3,169,229.64
Servicio: Servicio Especializado Office
Responsable: Sabino Marín
Business Manager
Tercer lugar
CSL Behring
Valor anual: $1,355,593.20
Servicio: Servicio Especializado Office
Responsable: Paola Medina
Branch Manager
Mundo Laboral
Ranking - Las mejores Consultoras en Recursos Humanos 2023
En este mes nos sentimos muy orgullosos de ser nombrados en el 12vo suplemento especial “Las mejores Consultoras en Recursos Humanos 2023” ocupando el segundo lugar del ranking de las 50 consultoras de #RRHH más importantes del país.
Neuron Business & Tech Forum
El pasado 25 de octubre, nuestro CEO Francisco Martínez Domene participó en el panel “Talento para un futuro Tecnológico”, dentro del Business & Tech Forum, en el cual compartió información relevante sobre la visión e Adecco en el futuro laboral global y su relación con las nuevas tecnologías de información.
AVISOS
Afiliación AERI
En seguimiento a nuestra mejora en búsqueda de medios a partir de los cuales podamos tener una mejor presencia regional y nuevas oportunidades de negocio, estamos en el proceso de afiliación a la Asociación de Ejecutivos de Relaciones Industriales en Querétaro (AERI).
Esta asociación agrupa a las empresas más importantes del estado de Querétaro y algunas ubicadas en Guanajuato. Actualmente cuentan con 190 empresas socias, de las cuales agrupan a más de 95,000 colaboradores.
Comisiones de trabajo Coparmex
Hemos designado a un grupo de colegas para atender la agenda estratégica de comisiones de trabajo de Coparmex Nacional, en donde se realizan actividades como análisis de coyuntura, conformación de una agenda común, participación directa en la construcción de propuestas de política pública, entre otras actividades.
El objetivo de incorporarnos como organización a estas comisiones, es por un lado, influir en la construcción de agenda y propuestas de Coparmex en temas que nos interesan, y por otro lado aprovechar el espacio para hacer contactos comercial y generar un networking que nos ayude a la prospección comercial.
4ta edición del estudio Global Workforce of the Future
Esta nueva investigación de Grupo Adecco a nivel global, encontró que la mayoría de los trabajadores se sienten optimistas sobre el impacto de la #IA en el futuro del trabajo, pero necesitan apoyo de sus empleadores con capacitación y orientación adicional.
NUMERALIA
Te compartimos los datos más relevantes para nuestra actividad e industria.
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